เมื่อต้องตกงานตอนอายุ 40-50 ปี ต้องมีแผนสำรองให้ชีวิตอย่างไร

เมื่อต้องตกงานตอนอายุ 40-50 ปี ต้องมีแผนสำรองให้ชีวิตอย่างไร

ทุกที่เวลาติดป้าย รับสมัครงาน จะมีลิสคุณสมบัติของผู้สมัครที่ต้องการรวมถึงคุณวุฒิ

ประสบการณ์การทำงาน และที่ขาดไม่ได้ คือ อายุตามป้ายประกาศ รับสมัครงาน

จะระบุช่วงอายุ ที่ต้องการมาพร้อม ซึ่งส่วนใหญ่ก็มักจะรับไม่เกิน 40 ปี และถ้ายิ่งอายุมากเกิน 40 ปีขึ้น

จะยิ่งมีตัวเลือกน้อยลง เพราะบางที่ก็อายุเกิน ที่กำหนดไปซะแล้ว

แล้วแบบนี้ ถ้าเราอายุเกิน 40 ปี แถมยังมาตกงานตอนอายุเยอะๆ คงไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะหาใหม่

ถ้าไม่ใช่สายงานที่เฉพาะทาง และเรามีความสามารถจริงๆ คนรุ่นใหม่ก็จบออกมาทุกปี

นอกจากเราจะต้องไปแ ย่ ง งาน จากคนรุ่นเดียวกันแล้วยังจะต้องไปแข่งขันกับหนุ่มสาว

ที่มีพลั ง กาย เหลือล้นกว่าเราเป็นไหนๆเรียนจบมาได้ทำงาน บางคนก็ยังไม่เคยคิด

หรือวางแผนไว้เลย ว่าถ้าต้องตกงาน ตอนอายุมากๆ จะทำอย่างไรดี

รู้แค่ว่ามีความสุขกับการทำงานถึงสิ้นเดือน แล้วรอเงินเดือนออกจากนั้นก็ไปสังสรรค์

ใช้ชีวิตตามกระแส เหมือนคนส่วนใหญ่ทั่วๆ ไป โบนัสออก ดื่มฉลองทุกสุดสัปดาห์

หาที่เที่ยววนไป จะผ่านไป 10 ปี 20 ปี ก็ยังคงใช้ชีวิตแบบนี้ จนลืมไปว่าอายุเรามากขึ้นทุกวัน

จนลืมเตรียมใจไว้ว่า ถ้าตกงานตอนอายุ 40-50 จะไปทำอะไรอย่าคิดว่ามีงานที่มั่นคงแล้ว

ใช้ชีวิตสบายชิวๆ ไม่ต้องคิดวางแผนสำรองตัวอย่างก็มีให้เห็นแล้ว โร ค ร ะ บ า ด

ที่ไม่มีใครคาดคิดว่า จะเกิดก็เกิดขึ้นแล้วอาชีพที่ดูมั่นคง เป็นที่ใฝ่ฝันของใครหลายๆ คน

ตอนนี้ ก็ยังต้องตกงานกันระนาวการมีรายได้ทางเดียว เป็นการใช้ชีวิตที่ประม าท

และจะทำให้ชีวิตต้องเจอ กับความลำบากในอนาคตได้ง่ายหากต้องตกงานจริงๆ

ไม่ว่าจะตอนอายุยังน้อย หรือจะแก่ไปแล้วถ้าเรามีรายได้ ทางที่สองสำรองไว้

ก็จะเป็นเบาะรอง ให้เราได้ในวันที่เราล้ม ถึงล้มก็ไม่เจ็ บ มาก

เพราะฉะนั้น เราจึงต้องพัฒนาตัวเองอยู่ตลอดเวลา ศึกษาหาความรู้ใหม่ๆ

ให้ทันโลกทันกระแสอย่าปล่อยเวลาทิ้งไปกับเรื่องไร้ส าระหรือการนำเวลาไปสนใจชีวิตครอบครัว

เรื่องราวของคนอื่น จนเกินไปจงหันกลับมาสนใจชีวิตของเราเองจะดีที่สุด

ให้รู้ว่า แต่ละวัน ต้องทำอะไรอนาคตอย ากจะเป็นแบบไหน ให้ลงมือทำไว้ตั้งแต่วันนี้ซะ

ขอขอบคุณ b i t c o r e t e c h